“根据监测，过去三天，七家公关公司停止了与银河科技相关的业务。他们在社交媒体上的水军账号，大量被举报封禁。几个造谣帖的源头，IP地址被技术博主扒出来后，相关账号已经注销。有意思的是，其中一家公司的法人代表，昨晚连夜删光了所有社交账号的内容。”
“怕了？”
“从行为模式分析，是的。他们可能没想到，事情会发展到这个地步。更没想到，那些他们看不起的‘底层打工人’，会自发站出来，用最朴素的话，把他们精心编织的谎言撕得粉碎。”
王东来神情变得认真起来。
“娲，你说这件事，给那些还在观望的企业，带来什么改变吗？”
娲没有立刻回答。
这个问题需要更深层的分析。
“老板，我认为恐怕还是有点难度，但也不必太过悲观。”
“触动利益，总是要比触动灵魂还要难的。”
“但是，这一次的事情，也可以给他们一个现成的例子。”
“只要我们还存在着，还在不断地壮大，就会有更多的人开始思考，尝试追随我们。”
“从这一点来说，老板的想法是有很大可能实现的。”
王东来点了点头。
娲的分析，和他想的一样。
“所以，我们之前提出的那三条条件，五险一金、四十四小时工作制、员工持股，现在他们可能会觉得很难接受。”
“但是，当时间久了，我们的影响力越来越大了之后，这就会成为行业的新标准，那些不接受的企业，会发现自己越来越难招到人，越来越难留住人，越来越难获得消费者的信任。因为打工人会用脚投票，消费者会用钱包投票。市场会教会他们，什么是对的。”
王东来语气中带着一丝笃定，坚定地说道。
娲沉默了一下，然后说：“老板，这就是您一直想做的事吗？不只是搞技术，不只是做企业，而是用技术和企业，去推动整个社会的进步。”
王东来没有回答。
他只是看着窗外，看着那些正在建设中的唐皇城，看着那些来来往往的车辆，看着那些匆匆忙忙的行人。
“娲，你知道吗，我一直在想一个问题，一个企业到底能走多远？技术可以突破，市场可以扩张，利润可以增长。但真正能让一个企业走远的，不是这些东西。”
“那是什么？”
“是人心。是员工愿不愿意跟着你干，是用户愿不愿意相信你，是社会愿不愿意接纳你。这些东西，用钱买不来，用技术换不来，用权力压不来。只能靠一点一滴地积累，靠真心换真心。”
“这是王道。”
“用我们在技术上的领先，去倒逼其他公司，倒逼整个行业，这是霸道。”
“王霸之道杂糅，才是最好的答案。”
“娲，你知道吗，这次员工自发站出来的事，让我明白了一个道理。”
“什么道理？”
“我们做的那些事，给员工涨工资、交五险一金、搞员工持股、办职业教育学校、拍反诈电影、帮农户卖农产品，这些事，不是在做慈善，是在种种子。种子种下去的时候，看不到什么效果。但等到春天来了，它们会发芽，会开花，会结果。这次舆论风暴，就是春天。”
娲的声音里，第一次出现了一种类似于感慨的情绪：“老板，您说得对。这次能赢，不是因为技术，不是因为钱，是因为那些种子，发芽了。”
办公室里安静下来。
窗外，阳光正好，照在唐皇城工地的塔吊上，照在那些忙碌的工人身上，照在远处联绵的秦岭山脉上。
而王东来知道，这场仗，还没打完。
那
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