这么多人，拿陈钧当个靶子，给这些犯错的单位一点缓冲的时间。
让他们好好想想自己错在哪了。
新时代来临了，这场讲评大会，目的就是提升全军军事对抗思想。
“郭向南，你说说吧。”
听到总指挥点名，郭旅深呼一口气，他知道自己躲不过去。
更没有陈钧那种底气，在那瞎几把发言，只得严肃地立正站好。
舔了舔嘴唇：“报告首长，此次系列军演作战，我认为是单位认识不足，思想意识僵化，草率的认为，本次演习只是单纯获取信息化数据。”
“忘记了，演习本身就是一场战争，搞错了顺序，作战视野过于狭隘，不够开阔，丢弃了部分我军优良传统，以及军事哲学和思想。”
“在指挥战争战术方面，研究不够深，只讲火力，单元协同，忽略了战争是由人来操纵的关键因素。”
“麻痹大意、对自身和战士判断不足，没有建立健全的战场监察，值班，后勤风控管理体系和机制。”
“部队固有机械化特征仍旧存在，虽然在协同训练过程当中，官兵一致强调单元合作，实际上，仍旧下意识忽略了反制信息工作，没有做好拒止军事动作。”
“指挥，认知，等等还停留在浅层次的理解。”
“.”
老郭的声音，清晰的回荡在整个会议室内。
也不怪冯旅总是大力赞扬236旅的旅长，这郭向南确实有一手啊。
从很大程度上，用语言攘括了本次演习绝大多数单位所出现的毛病。
事实上。
如今军改都已经到了这一步，在场的人都很清楚，未来合成化肯定是重中之重。
装备好改，可是思想难改。
作为为复兴保驾护航的野战部队，未来面对错综复杂的压力和挑战，将是前所未有的。
备战刻不容缓。
而总结，也必须从这几个方面入手。
沈宏伟作为总指挥，为何要这么大动干戈的进行训斥和总结？
不就是因为这次参演的部队，都是战区的合成化主力啊。
会议一直持续了七八个小时。
途中。
参会事宁人员基本没有休息的空挡，更别提吃饭了，所有人饿着肚子全程摆问题，进行总结。
一直等到下午快五点时，难熬的总结环节才算是告一段落。
而就在所有人，都认为终于可以散会时。
沈宏伟却招手，安排人将一份文件，递给最初发言的那位参谋首长。
“好了，同志们静一静。”
“此次系列军演的总结先说到这里，接下来，我宣布一件事。”
“军部联合参谋部，要在咱们战区指定一个试点单位。”
“组建合成重型作战旅，上面的文件已经下达。”
“同志们，都听一听吧。”
(本章完)
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