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《饮食男女》

第629章 风向标
骏并没有问此行的目的,反而关心起了汽车工业。

    也许是王志等人在汇报过程中的刻意隐瞒和避讳,让他有些收敛。

    即便李学武没有提醒他注意保密,他也知道应该怎么做。

    “你说的应该是坦途吧?”

    李学武抬起头看了他一眼,继续着手里的工作,嘴里则是介绍道:“目前还在设计当中,没有生产计划。”

    “我也是听说的,”杨骏打量着车窗外闪过的街景,解释道:“上次你们搞的那个供应链大会上,对吧?”

    “对,那是坦途概念车的第一次亮相。”

    李学武将批阅好的文件交给了彭晓力,自己则拧好了钢笔挂在胸前。

    他端起茶杯说道:“没想到您还喜欢汽车啊,对这个有兴趣?”

    “就是好奇而已,毕竟看过红星羚羊一代了嘛!”

    杨骏微笑着说道:“今天听你们讲羚羊二代的优秀,我是个人感官啊,觉得你们厂真是真人不露相。”

    “没您说的那么夸张。”

    李学武笑着喝了一口热茶,放下茶杯道:“无非是技术的总结和堆叠,还需要自我提升,实现设计语言的创造能力。”

    “你说的这些个——”杨骏点了点他,微微摇头道:“有的我听懂了,有的我是一点都没听懂。”

    “呵呵,不是我故弄玄虚。”

    李学武轻笑了一声,道:“我对汽车工业的发展是有理想的,所以在组织协调相关工作的时候喜欢总结和归纳一些词汇,显得另类了一些。”

    “看得出来,你是一个善于总结经验教训,开拓思路的人。”

    杨骏夸了他一句,笑着问道:“你们厂汽车工业上市是有阶梯层级的吧,就是层序递进的这种关系。”

    “您真是慧眼独具,高明!”

    李学武反过来赞了一句,微笑着解释道:“吉普车一般会在上半年公布,年中量产,摩托车一般会定在下半年公布,年底量产。”

    “其他汽车会与相关的发布和量产任务区别开,以方便应对特殊情况,就是这样。”

    “嗯,工作上讲究方式方法。”

    杨骏点点头,看着李学武问道:“你觉得红星厂的未来应该怎么发展才是对的?”

    “或者说具体点,”他坦然地问道:“你是如何评价红星厂管委会班子成员工作能力的?”

    “对这一次管委会成员的调整,你有没有什么意见或者建议。”

    “这个问题实在是太突然了。”

    李学武并未被对方的坦白所惊讶,只是语言和表现出来的而已。

    他早就预料到对方会试探自己,或者旁敲侧击。

    心里有所准备,应对起来并没有负担和压力。

    “关于红星厂未来的发展,我不知道您看过我们厂的《三年计划》和《五年规划》没有。”

    他认真地介绍道:“这两份工业发展思路和指导文件是我们厂集体讨论、总结和归纳的宝贵思想结晶。”

    “我相信这两份材料一定很能够解答您的第一个问题。”

    李学武顿了顿,待对方点头确定后,这才继续回答他第二个问题。

    “关于如何评价红星厂管委会班子成员的工作能力。”

    他长出了一口气,略作思考过后坦然地讲道:“我们厂的情况您是了解的,班子成员数相对较少。”

    “在面临主管更多工作,负责更多业务的同时,所有厂领导都过多地承担了一定的管理风险。”

    李学武并没有避讳这个问题,更没有像车里其他跟随调研的同志想的那样,点领导的名依次评价。

    他不避讳管委会的现实情况,又没有具体的指向性,讲了

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