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《发薪就能变强,我有十亿员工!》

第698章 寒窗苦读十六年,工资不如干保姆?千万级的用人市场!
间就爆了。

    “离了个大谱!寒窗苦读十六年,收入竟然还不如保姆?”

    “我985毕业进互联网大厂,月薪才1.8万,天天加班到半夜,她一个保姆凭什么拿这么多?”

    有人带着酸意吐槽。

    底下立马有人反驳:“凭什么?人家会做菜、能开车还懂英语,这些技能你都会吗?雇主家里有外籍老人,需要有人用英语沟通日常,还得接送孩子上下学,厨艺要兼顾中西餐,2.6万算给少了!”

    还有刚毕业的大学生委屈发帖:“我找工作投了几十份简历,最高的offer才8000块,早知道当初不学设计,去学家政算了。”

    争议声还没平息,又有人翻出筷跑家政的薪资体系,质疑“2.6万的月薪”是噱头,实际大部分阿姨拿不到这么多。

    筷跑方面立即作出回应,对外公布了筷跑家政各薪资阶段的分布情况:6000元到10000元,占比46%;10000元到15000元,占比27%;15000元到20000元,占比16%;20000元以上,占比7%。

    此时,筷跑家政的全职员工已有1.1万人。

    换而言之,有接近800人拿到了两万元的月薪。

    顷刻间,破防的网友就更多了。

    筷跑家政的名气也愈发响亮,从而吸引更多的从业人员加入。

    对陈延森来说,只需吸纳100万名从业者,每年就能为他提供上千万的人道薪火。

    不过,他也知道,这一点很难。

    尽管筷跑家政会提供业务培训、岗位对接、薪资议价等一系列服务,但仍有不少从业者不愿意让薪资经由筷跑支配,甚至会通过跳单、辞职后自行找活等方式绕开平台。

    不过陈延森并不在意,只要这个项目能提供100万个就业岗位,就算成功了。

    次日清晨。

    桃点点再次突袭,向新老用户发放了一张15元无门槛的优惠券和一张满50减25元的立减券。

    阿狸的意图很明显,就是想通过搞补贴活动,从筷跑外卖手里抢占更多的市场份额。

    至于上次双方签订的“停战协议”,显然早被马立云当成了废纸。

    商务协会的王光桐得知消息后,忍不住冷笑一声。

    马立云明目张胆地违背约定,分明是不把他放在眼里!UC小说网_m.shukugu.com

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