��全场譁然。
原本他们以为洛希文所说的请辞，是保留职级辞去职务的意思，可直到他们看到洛希文將工牌扔到桌子上面以后，他们才意识到洛希文所说的请辞，竟然是辞职的意思。
分行高管的职位！
年薪百万的工作！
说不要，就不要了？
太勇了吧！
现场眾人望著洛希文那瀟洒离去的背影消失在会议厅里面，再回望台前看起来有些措手不及、面色铁青的徐亚明，顿时全都有些幸灾乐祸。
让你装逼！
让你欺负人！
现在好了，踢到铁板了吧？
直接他妈让你飞起来！
新行长首次召开分行全体大会，就把分行高管给逼得当眾辞职，而且这名分行高管还是去年为招行立下汗马功劳、总行破格提拔起来的有功之臣。
如此行径，这跟沙瑞金把祁同伟逼得饮弹自杀有什么区別？
这事传出去以后，是非对错还重要吗？
人家只会说：吉省这位新来的分行长真厉害，刚上任就当眾把一名分行高管逼得辞职，听说对方当初还是咱总行破格提拔上来的有功之臣呢！
此消息传开以后，暂且不说刚刚徐亚明对洛希文的问责是否合情合理、有理有据，就算徐亚明完全正確，总行领导对於徐亚明的评价也会大打折扣。
招行虽然是股份制银行，但最大股东却是招商局，这就註定招行领导不能如私企领导那般隨意妄为，处理任何问题都要讲究方式方法。
避免问题公开化、极端化，確保问题有序处理、妥善处理，这是每个领导都必须要具备的基础能力。
尤其是徐亚明现在这个位置，他作为总行外派出去的“封疆大吏”，必须要有掌控局面的能力，保证任何时候局面都不能失控，更不能超出他的掌控范围。
可是现在呢？
就算他有千百种正当理由，也绝不是他在分行全体领导面前，將一个“分行领导”、“有功之臣”给逼到当眾辞职的理由。
出现如此情况，在总行领导眼里那就是他的管理能力不行，连作为领导最基础的能力都欠缺，总行对於他的评价能高？
况且，刚刚所说一切还都是在徐亚明对於洛希文的问责完全合情合理的基础上建立的。
而实际情况呢？
將明明是其他职能部门应该占据主责的问题，全部归结到洛希文所管理的战略投资部上。
这算是什么？
说好听些，权责不明。
说不好听些，那就是构陷。
在这里徐亚明说一不二，就算眾人都心知肚明是怎么回事，却碍於徐亚明的身份和地位，谁都不敢说些什么。
可是此事闹大以后，这个消息传到总行那些领导耳朵里面，届时整件事情来龙去脉、谁是谁非，对於那些老江湖来说，完全就是一目了然。
本就处理方式欠妥，还是以因私废公为出发点。
到时候总行那面会如何评价徐亚明？
显而易见。
此时，要说现场谁最懵，那必然是刚刚大发官威的徐大行长。
现在他整个人都是恍惚的，甚至连脑瓜子都是嗡嗡作响。
我就问责了一下她，让她进行整改匯报和自我检討。
她就直接辞职了？？？
要不要这么激进！
要不要这么莽撞啊！
这就好像是他打游戏甩个技能出去，对方直接自爆水晶了！
神经病吧！
合著那天他跟对方说的那些话，洛希文全都给当做是狗放屁了是吧？
这个蠢女人难道真以为有男人愿意养她
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