的手段，他一样都不会落下。
只求一个万无一失。
然而，朱由检终究不是神。
总有些事情，会脱离他的掌控。
这场休假之事引起的“集体上疏”正是如此。
表面上看，满朝文武都是为了君上的龙体著想，言辞恳切，情真意切。
可在那背后，又是否潜藏著几分“合眾挟上”的念头呢？
他第一次否决，是真心觉得自己並不累。
皇帝的996，和社畜的996，能是一回事吗？
他的办公室就在臥室隔壁，他也不需要查阅无数的资料数据去写一篇可能被轻易打回的报告。
他的工作输出，更多是决策的质量，而非决策的数量。
可他没想到，一疏不成，二疏再上，三疏又起。
一场小小的风波，竟演变成席捲朝堂的大事件。
这是他完全始料未及的。
也让他从之前眾正盈朝的快乐之中略微警醒过来。
虽然他最终借力打力，轻易將风波按下，甚至反过来又利用此事收割了一波人心，堪称一举三得。
但————
万一呢？
万一下一次，这种他无法完全预料的“合意”，出现在推广新学、清理藩王、甚至是远征日本这些大事上呢？
他毕竟不是一个真正的明朝人，他永远无法百分之百地去擬合明代士大夫的思维迴路。
这才是他真正警惕的地方。
也正因如此，才有了这场轰轰烈烈的北直隶吏员大选！
起初，这不过是顺天府推官王肇对在清理了衙门旧吏之后，一次例行的补充考选。
这种考试，在大明朝早已是標准流程，毫无新意。
即便他朱由检大笔一挥，让《大明时报》刊登此事，广而告之，最初也不过吸引了数百人报名而已。
別说朱由检，恐怕推动此事的王肇对自己也並未放在心上。
可那场“休假风波”，让朱由检敏锐地意识到文臣联合的潜在风险。
他必须要慢慢在自己的身边，开拓和扶持更多样化的群体，以摊薄这股过於庞大的影响力。
而吏员，这个上接文臣、下触万民的关键群体，便是他选择的重要目標！
所以，他才临时插手，亲自在大明时报上连载了数期文章，阐述吏员的重要性，硬生生將这场原本不起眼的考试，鼓动到了如今万眾瞩目的地步。
这就是《顺天府吏员考试》为什么突然变成《北直隶吏员考试》的原因了。
至於號舍舞弊之事，更是他精心设计的一场“一鱼三吃”。
其一，他藉此再一次试探了朝中诸臣的站位。
毕竟这等申韩之术的手法，实在是有违儒家的审美。
在这件事的討论、爭议之中。
谁在秉公直言，谁又能放下道理，一味屈从，便能看得明明白白。
对他朱由检来说，秉公的未必是坏人，屈从的也未必是好人。
但重要的是，他们是两班人，而且是略微均等的两班人，这就够了！
其二，则是舆论上的考量了。
什么样的故事最容易传遍大江南北？
夸张的、爆炸的、顛覆常理的、一句话就能说清的！
朱由检对这套理论再熟悉不过了，在如今世界，不可能有人比他，更善於操弄舆论！
讲“皇帝看重吏员”，讲“吏员是新的登天之阶”，讲“吏员是新政成功的关键”。
纵使讲上一百遍，一万遍都是没有用的。
这等信息量巨高的內容，只会隨著传播距离的扩大，越传越弱。
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