够大的生存空间！
当然，光这样做还是不够的。
陈天和给自己加到的两个工作室的所有全职跑腿发去了差不多一样的消息。
“X哥/姐，有没有兴趣加入万事达跑腿工作室成为工作室的股东？”
这消息发出去后，所有全职跑腿看到股东两个字，眼睛就没有不亮的。
几乎所有人都给陈天和回了消息。
“什么情况啊樊凯，你是万事达的人？”
“成为万事达股东是什么意思啊？”
“你开玩笑呢么？”
看到这些人的回复，陈天和表明了自己的身份。
“其实我不是樊凯，我是陈天和。”
这消息如同惊雷一样，震的一众全职跑腿脑瓜子嗡嗡的。
而在陈天和公布自己真实身份后不到三分钟，陈天和就被人从全职群跟兼职群踢掉了。
很显然，全职跑腿里还是有一些人是忠诚于两个跑腿工作室的。
陈天和并未把这事儿放心上，他给所有回复自己的人发去了自己的合作计划书。
在这个计划书上，全职跑腿不叫全职跑腿了，而叫万事达精英。
就这精英两个字，就让许多人觉得赏心悦目。
在许多人的认知里，跑腿那完全就是最底层的工种，跟苦力什么的是一样的。
而在陈天和的计划书里，他们全部被称为了精英，虽然花里胡哨，但是真给人一种自己不再是底层了的感觉。
万事达精英可享受多重福利，比如工资当日结算，比如保险等，同时，工作室每个月都将拿出利润的百分之十作为奖金，按照单量的多少来分发给万事达精英。
也就是说，万事达的利润越高，他们这些万事达精英可以分到的红利就更多。
单单这一点就让许多人为之心动。
另外，如果你加入万事达成为万事达精英，万事达会在一个月内帮你要回你被原来工作室扣押的工资，如果要不回，万事达将为你垫付这一个月工资。
这一点更让这些全职跑腿心动，对于他们来说，跳槽最大的阻碍就是他们压在跑腿工作室的一个月工资了，两个跑腿工作室对于离职的全职跑腿，那是要多苛刻有多苛刻，基本上都得压上半年才会把工资的尾款结算出去。
如果是跳槽，那就别想要那一个月工资了。
而一旦他们加入万事达，成为万事达精英，那只要一个月时间，他们就必然能拿到被压的一个月工资，这简直不要太爽。
以上这些是福利的主要内容，另外还有七七八八一些小福利，不过大家已经不看在眼里了，毕竟这么高的福利摆在面前，谁还会去关注那些小福利。
不过，万事达的福利好，规矩也多，基本上就是约束你要准时准点完成跑腿任务，不能随意跳槽之类的。
“以上这些，是工作室创建初始，针对你们的特别优待，只有你们能享受，目前我打算招纳核心跑腿五十名，人满即止，有想法的可以联系我。”
陈天和给自己加的那六十几个全职跑腿发去了消息，然后就开始等待。
不到十秒钟，第一个回复就过来了。
“陈总，我跟你干！！”
然后第二个，第四个回复接二连三过来。
“陈总，啥时候签合同？”
“陈总，带我飞啊！”
这边陈天和挖人，另外一边的两大工作室第一时间就知道了情况。
两大工作室的老板几乎同时在全职跑腿群里发通告，通告内容大概是：你们不要相信陈天和的糖衣炮弹，那都是骗你们的，现如今我们工作室发展良好，单量不断增长，跟着我们干才有好的未来，陈天和
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