肃的屈身跪下，几条下肢收拢，就连一向高昂的头颅也低了下去，认真的反问了一遍道。
“额......经营权？？？不不不~~~我的意思是，就是让你帮我照顾一下，额......我也不知道该怎么说了~这样吧，米沙，你把你知道的有关经营底盘方面的信息告诉我吧，让我有个比较清楚的认识。”
“回禀主人，我原先并未受到过正式的强者招募，一直处于族群之中，因此我对城市的经营管理也只是略微知道一些，并不可能告诉您太详细的信息。”
“行，没事，你知道多少就告诉我多少吧，尽管说~”
“是的，主人。
一座城市，最高权限即为‘所有权’。拥有所有权的人有着本城内最高的执行令，可以随时随地罢免其他的一切权力者。
‘所有权’之下便是‘经营权’，即除了不是城市的实际拥有者外，经营者拥有几乎所有‘拥有者’的权利，除了罢免拥有者外，并且，受到拥有者的节制。
再往下就多了，建设权、资源调集权、战争权、科技开发权等等等等，甚至可以细分到具体某种建筑的直接管辖、使用的权利。
而在这些相应的位置上，每个权力者都将根据自身能力的不同，对这种权利有着增益或者抑制的作用。
比如我，我的职权主要偏向于战斗，那么战争权交给我则更能发挥部队的效力，而如果让我去管理城市建设发展的话，虽然不会出什么乱子，但是总也不及那些专门的‘顾问’。
另外，我本身属于虫族、黑暗生物、近战系统，那么让我管理相对应的生物也能更好的发挥我的能力，甚至经过我的训练，我还能让部队拥有新的的特技，比如说让原本不会钻地的虫族生物学会钻地特技等等~
经营管理方面的问题，虽然‘英雄’可以代劳，但是却不及‘顾问’来的专业。我也知道的不很清楚......”
“等等！‘顾问’？顾问是什么？在哪里可以找到？也和你们英雄一样，可以俘虏或者酒馆内招募么？”一听到果然被自己套出了新的系统知识以及自己全没听过的新名词，刘逸飞当下迫不及待的问道。
“顾问和英雄一样，都受领主的招募雇佣，不过这个途径......属下倒不是很清楚，不过我记得好像领主是能够‘培养’自己的顾问的，具体的方法，我就不知道了~”
“哦，这样啊......培养？奇奇怪怪的......行了，那你继续说下去的。”一时搞不清，刘逸飞也只得暂时放过。像这种系统的具体设定，如果没有了解途径，单靠自己摸索的话，倒的确有些费劲。
“是......英雄最主要的作用就是管理军队，并尽可能的发挥军队的最大威力。在管理上，并不要求英雄有太高的智力，只要是受领主雇佣的单位，理论上都能成为领兵者，但不过实力越高，领导的也就越顺畅；而英雄的智力越高，能跟领主更好的交流，也就能把领主的意图以及战略部署更好的传递下去。当然了，如果是让冒险者担当领兵者的话，效果也是相同的，只不过可能少了一点英雄特有的增益效果，但是指挥上却要灵活得多。
另外需要注意的是，尽量要找高阶英雄领导低阶生物，如果让自身位阶过低的英雄领兵的话，则可能造成部下士气低落、秩序混乱、威力下降等后果。另外，同族的英雄带领同族的兵种的话，也能更好的发挥部队的本身实力。
......”
一人一虫边走边说，等到刘逸飞走到西南角民屋前的时候，刘逸飞这才多少搞懂了一些其中的弯弯绕~
大体上讲，和战略地图上的“生物部队”配合“生物队长”的效果有共通之处，但是很显然，如果说安排战略地图上的部队构成仅仅只是小学生难
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