排了值日表，每日派出一个大夫，给各主子请平安脉，半个月再让良医所的医正各巡逻一次。如果有开方子诊断不对的，则要重罚。

    虽然如此辛苦了些，可是她给的奖金也不少，而且表现好的也有更多机会升迁。

    更主要的是，免得以后谁没有个头痛脑热的总喜欢装病。

    其他各个大大小小的部门慕容薇基本上都做了改革。

    说起来也不过是岗位制，绩效制了，避免有些人人浮于事，不认真办事。

    加上半年一年的还有年终评选，有些人嗤之以鼻，可一些人却是心动起来。

    很多奴婢和太监小厮管事婆子都围着讨论此事，有不少人看着蠢蠢欲动，想争那么一争。

    这事儿新鲜，既得了名声又能出头，还能得银钱，自然有人想一争上游。