前任上司秦毅宾的做法，对员工进行了最严厉的培训和要求。

    网站的制作上面，各种环节的准备方面，那是反反复复的进行了无数次的测算和演练，员工们被他弄得是精神极度紧张，兢兢业业的做好自己的事情，生怕出了问题被老总给痛骂。

    就在这种紧张的气氛之中，时间很快就到了开站上线的时候。(未完待续。)

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